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Asindown convierte la discapacidad en criterio experto con “Asesores de la Simplicidad”
De la Gran Renuncia al job hugging: quedarse en la empresa por miedo en la era de la IA
El 57% de los trabajadores en EEUU admiten permanecer en su empleo por temor a despidos o al impacto de la IA.
El coste invisible de las reuniones: un análisis cifra en 80.000 dólares al año el impacto por empleado
Un estudio hecho a 15.000 empresas atribuye el grueso del gasto a la preparación previa, el cambio de contexto y el trabajo que no se hace.
El caos de los recibos se hace visible en una valla de la plataforma Perk
La plataforma Perk ha simulado un cajón repleto de recibos para escenificar el estrés que supone justificar gastos.
La Generación Z da la espalda al management y las empresas empiezan a redefinir el liderazgo
Según un estudio de Robert Half, cuatro de cada diez jóvenes solo aceptarían una promoción si no conllevara responsabilidades de gestión.
El boreout entra en la agenda laboral: el coste de la desmotivación crónica ya se equipara al del burnout