Heineken denuncia, con un intercambio de papeles, la discriminación que sufren las mujeres cuando opinan de fútbol
La tendencia “lazy girl jobs” se revuelve contra el trabajo corporativo y exige una cultura laboral más empática
Iberdrola, Iberia, Cervezas Victoria, Renfe, Seur, Multiópticas… Las marcas se colocan del lado de las futbolistas en el caso Rubiales
“Humancore” o humanos siendo humanos: la tendencia de TikTok que visibiliza el mero hecho de ser persona
Las experiencias de marca inundan los festivales de música: patrocinio de emociones con valor añadido
CEOs e inteligencia artificial: entre la valoración positiva y la preocupación por las consecuencias desconocidas
El absentismo laboral provocó la pérdida de un 6,3% de las horas en el primer trimestre, según Randstad
El Ministerio de Consumo planea lanzar una campaña sobre los riesgos de las cajas botín para los menores
Las grandes tecnológicas y la Casa Blanca acuerdan normas para un desarrollo seguro de la inteligencia artificial
